7月5日，省總工會女職工部部長、一級調研員趙紹麗來公司開展女職工工作專題調研。省機械冶金建材工會主席吳曉英主持調研座談，貴繩集團、遵義鋁業、遵義匯興、遵鈦集團、省冶建公司等5家單位工會有關負責人和女職工工作人員參加調研。

    調研座談圍繞“全面總結中國工會十七大以來工會女職工工作的主要變化和特點，取得的經驗和成效，推進理論創新與實踐創新的做法與進展；深入分析工會女職工工作面臨的挑戰、存在的主要問題及原因以及相應的對策和建議；明確今后五年工會女職工工作的基本思路和重點工作，提出對推進工會女職工工作創新發展的思考與建議。”等內容進行探討。

    座談中，與會單位工會有關負責人分別匯報了本單位女職工工作開展情況、面臨的問題和挑戰、工作亮點及工作經驗等，并結合調研主題各抒己見，紛紛提出新時代如何推進企業女職工工作創新發展的思路和建議。

    趙紹麗對各單位女職工工作情況給予充分肯定，對此次調研的重要意義作了強調，表示要堅持問題導向，抓好抓實抓細女職工工作，不斷提高女職工工作的能力和水平，助力企業高質量發展。

編校|一審：付乾江

三審：劉   兵